Duurzame inzetbaarheid bij zelfsturing is geen quick fix 25 februari 201625 februari 2016 Uncategorized Als werknemers meer autonomie krijgen, worden ze ook verantwoordelijk voor hun inzetbaarheid. Deze mooie theorie blijkt in de praktijk nog niet zo … Verder lezen
Werkgever betaalt opleiding werknemer 24 februari 201625 februari 2016 Uncategorized Werkgever betaalt opleiding werknemer. Woensdag 24 februari 2016 – Gianna. Steeds meer werknemers zijn niet zeker over het werk dat ze kunnen … Verder lezen
Werkgevers tegen betaald mantelzorgverlof 22 februari 201624 februari 2016 Uncategorized Ze stellen dat het bij mantelzorg gaat om “individuele situaties die zich moeilijk in een collectieve regeling laten vangen”. Werknemers die verlof willen … Verder lezen
Flexwerken en de cloud: technologische ontwikkeling met een grote invloed op de werkvloer 15 februari 201624 februari 2016 Uncategorized Verandering binnen organisaties en voornamelijk in vastgeroeste werkprocessen, wekken namelijk van irritatie op bij de werknemer. Werknemers zijn … Verder lezen
Bijna driekwart Nederlandse CFO’s maakt zich zorgen vertrek topwerknemers 9 februari 201610 februari 2016 Uncategorized Een belangrijk onderdeel daarvan is de ontwikkeling van een competitief … goed is beëindigd, erkenning werkt zeer motiverend voor werknemers. Verder lezen
Nog maar weinig scholing voor brede inzetbaarheid 8 februari 20169 februari 2016 Uncategorized Vier van de vijf werkenden in Nederland hebben de afgelopen drie jaar niets aan scholing gedaan. Van de kwetsbare arbeidsmarktgroep 50-plussers, … Verder lezen